近日，中材集團海外公司召開2012年度“三體系”管理評審會暨2013年度安全生產責任書簽訂儀式。海外公司總經理孟慶林、副總經理楊蕾、公司各部門負責人及安全員、內審員出席會議。

會上，首先由安質辦負責人王強就“三體系”管理評審工作開展情況進行了匯報;采質部、商務部、技術中心玻璃工藝所就本部門在貫徹執行“三體系”標準，改進工作、提高效率方面經驗進行介紹。

隨后，孟慶林就如何運用體系的工作方法持續改進公司各項工作以及強化安全生產責任制方面做重要講話。他首先肯定了公司2012年體系管理工作的成績，指出廣大職工對體系工作方法更加熟悉，對體系運行的模式也愈發清晰。但隨著外部條件的變化，公司要繼續在管理和工作流程運行上持續改進，并提出以下要求：一、領導帶頭做好管理體系的持續改進工作;二、嚴格落實公司各項管理制度和工作流程。公司各項制度規定和工作流程是體系管理的具體表現，要將日常管理由以人管理為主模式，逐步轉變為以制度管理為主，形成控制有效、流程合理的管理制度體系和作業文件體系;三、提高公司信息化管理水平，以信息化作為規范工作和提高效率的有效工具;四、在公司各個層面上加強學習教育培訓，特別是要有計劃的進行部門內部的橫向交流學習，達到共同進步的目的。

會議最后，孟慶林分別與公司部門安全生產第一負責人簽署了2013年度安全生產責任書。